涉军维稳工作总结3篇

涉军维稳工作总结3篇涉军维稳工作总结　安保维稳工作总结6篇　篇一：g20安保维稳工作总结　根据区委、区政府《关于社会治安安全大整治实施方案》精神，为确保“柯桥不下面是小编为大家整理的涉军维稳工作总结3篇,供大家参考。

篇一：涉军维稳工作总结

　篇一：g20 安保维稳工作总结

　根据区委、区政府《关于社会治安安全大整治实施方案》精神，为确保“柯桥不出事，柯桥不惹事”，按照区交通局、交投集团有关 G20 峰会维稳安保工作的具体部署，结合客运中心实际情况，现将具体工作汇报如下：

　一、高度重视，严阵以待

　(一)组织落实：G20 峰会维稳安保工作时间长、要求高、任务重，公司召开了动员大会并成立了 G20峰会安保工作及社会治安大整治领导小组，并在此基础上，根据实际需要，下设保卫组、安检组、站务组、稽查组、宣传组五个专项工作组，以强有力的组织来作保障。

　(二)职责明确：以相关的科室长为五个专项工作组的责任人，相互协调，积极配合，全力以赴，落到实处。保卫组层层签订责任状，实施安全技能培训，

　建立安全台帐，负责消防职能，建立联巡联防制度和突发事件的处置;安检组严把旅客的准入关，严防危险物品进行查处与登记，对危害公共安全等突发事件的发生，一旦发生和协助公安部门进行应急处理，同时把好车辆例检、出站门检的安全关;站务组落实实名制购票，负责司乘人员进出关，客运车辆的准入关，做好旅客的解释和安抚，执行站务人员的“一岗双职”制;稽查组对进入候车大厅的乘客人、票、证信息是否一致严格把关;宣传组负责维稳安保宣传报导工作，做好统筹谋划，协调联络、上传下达等工作。

　(二)宣传配合：通过站场内各电子显示屏滚动宣传 G20 峰会的重要性，在各显要位置制作各类告知书、宣传画、指示牌等。

　(三)全员发动：4 月 29 日晚上召开专项维稳安保工作组会议，要求全公司职工和物业公司人员参加，要求全体工作人员人人参与、高度认识，认真落实，确保 G20 峰会各项维稳安保工作的顺利开展。

　二、增加设备，提升保障

　(一)按照公安部门的要求，增加了 5 路视频监控和 22 路人脸识别系统，目前整个客运战场共安装了86 路视频监控并接入公安机关信息平台。

　(二)配置安保设备器材，如橡皮棍、头盔、催泪喷射器、防割手套、盾牌、钢叉、防爆毯、防爆桶、手持式安检仪、行包检测安检仪、防爆探测仪和手持液体识别仪等，共投入资金约 90 万元。

　(三)在旅客入口内服务台两边与乘客候车厅相连处将设置 2 米以上的隔离带，以防止旅客随意进入候车大厅。

　(四)按照乘客实名购票、乘车的需要，对客运中心的售票与检票软件系统进行升级和改造。

　三、人员到位、措施得力

　(一)因 G20 峰会安保工作量较大，现场管理要求高，公司要求现场必须有负责人督促、沟通、协调，发现问题及时向公司领导汇报。

　(二)将原轻纺城汽车站工作的四位人员调回客运中心，重点负责对进入候车大厅及售票厅的乘客、闲杂人员的治安把关。

　(三)加强对整个站场周边的治安管理，对车辆进出口、旅客出站口及行包房出入的三个点进出人员做好登记，严格把关并与制定相应责任制。

　(四)加强对进站车辆的司乘人员和车辆安全员的管理工作，审核发放了 300 多张上岗服务证，便于对进出人员的统一识别和管理。

　四、防堵结合，确保安全

　(一)近期对全公司的消防器具进行合理配备和使用期限的检查，4 月中旬公司分别开展了消防安全培训和应急演练预演，邀请了区消防支队的教官为我们讲解了电化教育和事故事例剖析;公司义务消防队和相关人员进行灭火器及消防带使用和人员疏散等预演。

　(二)4月20日柯桥区公安局在客运中心站场进行反恐演习，公司科室及相关部门人员及物业公司安保

　人员全力配合参与演习，起到很好的效果，提高了工作人员的实战反恐能力。

　(三)加强维稳安保工作程序

　1、严格执行实名制购票，必须凭本人身份证才能实名购票，没有随带身份证必须通过站内公安部门的信息平台查实，确定信息，打印凭证才能购票。

　2、在进入安检处前，实行严格的乘车人、身份证及车票合一对照，验票、审核、把关。人、证、票不符合的一律不得进入安检处。

　3、进入安检处的乘客随身行包进行严格 X 光安检，疑似禁限物品实行开包检查，对乘客实行从头到脚的逐人安检。

　4、对零担行包房的随车行李托运进行开包安检，检验合格后才能随车托运，对不配合安检的行李一律不接受托运。

　5、对进站车辆车况进行严格的安全例检，对出站

　车辆按规定上车办理出站手续，告知乘客系好安全带。严格执行“三不进站，六不出站”政策，确保站场安全。

　6、公司区域内进出的司乘人员，实行统一佩戴出入证，对外来进入公司办事人员严格管理并做好登记记录。

　7、近两个月以来，公司安检处共查处刀具约 120把左右，打火机 2000 只左右，有 3 人因携带管制刀具不配合的被公安机关行政拘留。

　五、存在问题和有效措施

　1、人、证、票核验关比较困难，对个别身份证因有效期过长(20 年)，相貌辩认确有难度问题，我们一方面请教公安专家指导提高识别能力;另一方面教育员工一定要克服畏难情绪和麻痹思想，只有思想上高度重视，才能行动上一丝不苟。

　2、实名制购票较困难，凡前来售票大厅购票的乘客很多都忘记带身份证或有效证件，增加无法正常购

　票难度，我们一方面在报纸网络上提醒广大乘客购票一律凭本人身份证和有效证件，为他人代购车票的旅客，也必须出示本人身份证明，方可购票;另一方面指引没有随带身份证的乘客通过站内公安部门的信息平台查实，确定信息，打印凭证后方可购票。

　两个多月来公司接受了国家安检局、省公安局反恐办、市、区 G20 峰会安保领导小组的明察暗访，接受了省、市、区主要领导暗访，都被我公司一一查出违禁物品，同时接待了台州市公安局和诸暨市公安局的考察观摩，得到了各级暗访组和相关领导的肯定和认可。G20 峰会安保工作任重道远，柯桥客运中心全体工作人员将以崭新的工作面貌，为 G20 峰会尽自己最大的努力，确保 G20 峰会期间安保工作无差错。

　篇二：g20 安保维稳工作总结

　为了切实做好 G20 峰会期间的各项安保维稳工作，区公安局认真贯彻自治区公安厅相关部署和市公安局“8.12”会议精神以及宝音德力格尔副市长重要指示要求，成立了以区政府副区长、区公安局局长为白雁组长，区局政委徐立新副组长，区局党委各成员为成

　员的 “G20 峰会安全保卫组”，并召开专项会议部署了 G20 峰会期间的各项工作，通过全体民警的努力，圆满完成了 G20 峰会各项安保任务。

　一、 提高思想认识，确保安保工作落实到实处。

　9 月 1 日，区公安局召开专题会议安排部署 G20峰会安保工作，要求局领导及各科所队一把手从思想上高度认识 G20 峰会的重要性。把峰会各项安全保卫工作，作为当前和今后一个时期全市公安机关的首要任务，切实增强政治意识，大局意识，确保峰会期间不出现任何问题，为 G20 峰会提供安全屏障。

　二、 加强专项整治及巡逻防控，确保社会全面稳定。

　一是按照上级公安机关要求，为迎接 G20 峰会的胜利召开，切实做好当前社会安保维稳工作，巩固当前社会治安大局稳定的良好成效，为 G20 峰会期的胜利召开营造一个安全有序、祥和的社会治安环境。集宁区公安局于 9 月 1 日、2 日开展了为期 2 天的“震慑九号”暨“察哈尔 8 号战役”第一次集中统一行动。

　行动中市区两级公安机关共投入警力 950 人次，警车180 辆次，清查旅店 78 家，桑拿洗浴 20 家次，娱乐场所 65 家次，人员密集场所 9 处，检查出租房屋 45家次。查处涉毒案件 2 起 4 人，破获刑事案件 4 起，刑事拘留 4 人，查处治安案件 3 起，行政拘留 7 人，查处未实名登记旅店 4 家，查处交通违法行为 17 起、酒驾 5 起;发现火灾隐患 47 起，整治 31 起;收缴高压气枪 3 支、钢珠 1000 颗。二是加大人员密集场所定点及巡逻工作力度。武警支队、特警大队、交管大队利用车巡、步巡相结合的方式，加大对辖区内的巡控力度，提高巡逻频率，扩大巡逻范围，动静结合，主动出击，每天出动警车 30 辆，警力 120 人，全面加强辖区巡逻防范工作，加大力度屯警街面，切实有效地震慑了各类现行犯罪，降低街面治安案件及刑事案件的发案率，预防了各类犯罪把各种不良因素都控制在萌芽阶段;切实增强人民群众的安全感，维护社会的稳定。三是反恐、国保、网安、情报等部门加大了情报信息收集上报力度，挖掘深层次，预警信息，为领导决策提供信息保障。反恐部门深入辖区内重点部位，重点区域进行反恐大检查，全力防止暴恐案事件的发生。

　三、 加强队伍管理，确保圆满完成各项任务。

　 G20 峰会期间，我局严格贯彻执行中央“八项规定”和公安部“五条禁令”，加强安保期间的值班、带班和备勤制度，根据各科所队的实际情况，合理安排足够警力在岗在勤，确保及时回应群众报警求助，改进一线及窗口单位接待群众的服务态度，让每位办事群众满意。

　篇三：g20 安保维稳工作总结

　为确保 G20 峰会期间辖区稳定，洪庆街道召开全体领导干部大会。组建了洪庆街道维稳安保工作领导小组，细化了分工明确了责任。认真贯彻“打防结合，预防为主，专群结合，依靠群众”的方针，切实加强社会面巡逻防控工作，最大限度地排查化解各类安全隐患，最大限度地组织动员社会各方力量，做到“七个不发生”，

　资料共享平台《g20 安保维稳工作总结【6 篇】》(http://www.unjs.com)。并提出了四项要求，确保在峰会期间社会治安大局稳定。

　 (一)提高思想认识，加强组织领导。村(社区)、

　机关各科室、各单位要从全局高度，充分认识做好 G20峰会期间维稳安保工作的重要性，全面加强组织领导，从不同层次、不同角度履行好维稳安保工作责任，精心组织，周密部署，确保各项工作落到实处，确保辖区社会稳定。

　(二)明确职责任务，细化工作措施。村(社区)、机关各科室、各单位要分解任务、细化措施、落实责任人、逐项落实，确保责任落实到位、组织措施到位、协调指导到位、问题解决到位。

　(三)强化督导检查，严格责任追究。村(社区)、机关各科室、各单位全体同志要讲政治、讲大局，真正把维稳安保工作作为硬任务，切实担负起责任，及时发现问题和隐患，全面迅速进行整改。对思想不重视、责任不落实、工作不到位的，将严格追究相关人员责任。

　(四)坚持值班制度，做好信息报送。各带班领导要切实负起责任，做好机关 24 小时值班，做好不稳定信息的搜集、分析、研判和预警工作，及时发现、掌握各类社会不稳定因素，重大事件、重大问题和重要

　信息要在第一时间上报。

　篇四：g20 安保维稳工作总结

　为进一步落实好省民政厅厅长尚清提出的“妥善处理特殊群体信访维稳”指示要求，永嘉县采取“四抓四促”全力做好 G20 峰会涉军维稳工作。

　一是抓服务解困，促安保维稳。在全面落实优抚安置政策的同时，督促有关单位和企业全面落实复退(现役)军人相关政策待遇，通过走访慰问、临时救助、大病救助、城乡低保等方式，切实为优抚对象排优解难，夯实和谐稳定基础。今年 1-3 月，发放优抚补助金 840 多万元、医疗补助金 150 多万元。

　二是抓信息排查，促监管到位。一方面，依托聘任的 36 名社情民意联络员，加强对本辖区内涉军人员的动态信息的掌控，一旦发现不稳定因素，按属地管理原则第一时间上报各镇(街道);另一方面，建立全县涉军人员信息台帐，通过信息收集、风险排查，梳理出涉稳重点人员，并实行“一人一策”，力促灵通信息、反应迅速、处置有力。据统计，全县各类优抚对象共

　3620 多人，目前未排查出不稳定因素和隐患苗头。

　三是抓协作配合，促矛盾化解。认真掌握涉军人员的各类诉求，对因生活困难等原因出现的信访问题，只要符合规定条件开通“绿色通道”，给予办理低保、临时救助、困难救济等解决其生活困难;对一些要求过高或无法解决的信访难题，及时与县维稳办、县信访局等部门沟通协商，采取主动约访等方式，做细做实涉军群体维稳工作，确保社会大局稳定。今年 1-3 月，已接约访 7 次，接待涉军人员 30 多人次，召开涉军维稳研判会 11 次。

　四是抓应急预案，促责任落实。通过对 G20 峰会特殊群体的维稳研判，按照“发现得早、化解得了、控制得住、处置得好”目标要求，进一步完善涉军群体应急处置预案;同时，实行局党组“一把手”负总责，分管领导和业务科室具体负责，按照属地管理原则，对涉军维稳做到早发现、早报告、早控制、早解决，及时消除诱发涉军人员上访事件的各类不稳定因素。

　篇五：g20 安保维稳工作总结

　近日，市人大常委会主任黄建钧，市政协主席李兴达，市委副书记、政法委书记孙百南等分别赴新浦镇、坎墩街道、龙山镇督查 G20 峰会维稳安保工作。

　日前，黄建钧赴新浦镇督查 G20 峰会维稳安保工作。黄建钧一行先后来到宁波金海仪表有限公司、中石油荣誉村加油站、德邦快递新浦营业点等处，实地检查群租厂房的安全生产情况、散装汽油的管理情况和寄递行业的营运情况。黄建钧在听取了新浦镇的相关情况汇报后强调，G20 峰会维稳安保工作是阶段性的重点工作，各地要切实将此项工作列入重要的议事日程，作为头等大事来抓。要强意识，切实按照上级要求统一思想，确保维稳安保工作万无一失;要防源头，做好风险隐患排查化解，做到环环相扣，扣出好成绩好效果;要重方法，抓好排查调处、属地稳控、应急处置等环节;要保顺畅，完善协作配合、督查暗访、实战演练、应急响应、力量保障等五项机制。同时，还要多理解、关心奋战在一线的基层干部、政法干警，有效增强凝聚力和战斗力。

　日前，李兴达率督查组一行先后来到驰胜光电科技有限公司、慈溪高旷医疗器械有限公司、中石化坎

　墩加油站、顺丰速递塘南路营业点等地，对坎墩街道G20 峰会...

篇二：涉军维稳工作总结

　 我县认真贯彻执行上级相关工作要求，扎实开展军地平安建设、涉军维权及打击造假违法犯罪工作，切实落实做好军地工作协作、重大事故和群体事件应急处置、网上涉军舆情监控、涉军维权、军地互涉案件查办的各项工作措施，努力构建军地联动、携手联防、相互支持、共创平安的工作格局。

　 一、高度重视，把军地平安共建工作摆在平安建设的突出位置。牢固树立服务意识，千方百计地为军人军属解难题、办实事，积极主动地为部队建设提供优质高效服务，努力为部队参与地方平安建设创造良好条件，着眼解决军地共同关注的突出问题总结经验，完善机制，加强协调，切实把军地平安共建工作的各项任务落到实处，努力形成军地协作、联防联治、相互促进、共同受益的良好局面，为推动平安丰县建设、维护全县发展大局。充分认识新形势下军地共建工作的重要性，牢固树立科学发展观，强化经济建设与国防建设统筹兼顾、协调发展的意识，不断增强做好军地共建工作的责任感和使命感，更加自觉、更加主动地把军地共建的各项任务落到实处加强组织领导，加大协调力度，形成

　领导重视、部门参与、军地互动的工作格局，保证共建工作持续健康发展。

　 二、共同参与，形成协调顺畅的工作机制。进一步增强政治意识、大局意识、安全意识和责任意识，坚定不移地抓好平安建设、促进社会和谐。要认真学习贯彻上级的决策指示，切实把加强平安建设摆上重要位置，理清工作思路，结合部门实际，积极探索军地联防联治联处的有效办法，努力形成军地联动、相互支持、共创平安、共促和谐的工作机制;加强正面宣传和教育引导，广泛动员全社会、全体官兵积极参与平安建设，努力形成大家参与、齐抓共建的良好局面。要在抓好部队自身安全稳定中推进平安建设，不断为构建社会主义和谐社会作出新的贡献。

　 三、强化教育认识，制定措施促进落实思路。以军地平安建设、涉军维权及打击造假违法犯罪为重点，按照抓教育强化认识、查找隐患解决问题、制定措施促进落实思路，下大力整治影响县武装部安全发展的主要矛盾和现实问题，确保不出政治性问题，不出群体性上访事件，不出军警民纠纷，不出责任事故，不出涉枪、涉弹、涉爆、涉毒、涉赌、涉黄案件，不出重要军事目标遭

　受恐怖袭击问题，不出因指挥犹豫、准备不足，行动迟缓影响维稳处突问题，积极实现平安创建各项目标。

　 （一）树立安全发展理念。组织相关干部职工认真学习各级关于安全管理工作的重要指示，把握安全工作重点，理清抓好安全工作的思路，细化内容，把上级党委首长的决心意图转化为全体人员的自觉行动，切实增强抓安全管理工作的使命感和责任感。坚持把安全管理和维护社会稳定工作向基层民兵营、延伸。为充分做好部队安全管理和维稳工作，坚决克服就安全抓安全，就管理抓管理的片面做法，及时组织召开专武干部和民兵干部会议，传达学习安全管理指示精神，使全体专武干部和民兵干部充分认识到抓好安全稳定工作的极端重要性，增强抓好基层民兵营、连战备执勤、应急维稳的主动性、自觉性。组织人员到基层武装部和民兵营、连指导民兵应急分队搞好应急训练，切实提高处置突发事件的能力素质。

　 （二）抓好安全知识教育。一要扎实做好经常性教育：利用每天交接班会时间传达学习上级文件和电报精神，组织每月不少于一次安全形势分析，每月不少于一次条令法规学习，每月不少于一次保密常识教育，每季度不少于一次保密形势分析，扎实抓

　好经常性的教育，切实打牢干部职工的安全思想防线，深化安全发展理念。二要深入开展专题教育。制订“三防四反”工作和专题教育计划，组织开展“学、训、整”、条令学习月、“军车交通安全月”专题教育，突出抓好《条例》、《公民防范恐怖袭击手册》、《生命关口》等教材的学习，使全体人员掌握基本防范知识。三要严密组织警示教育。我们严格组织观看《斩断网络背后的黑手》、《铸造安全防范之盾》、《漠视生命的代价》、《谍海沉舟》等警示教育片，邀请公安、交警等部门执法人员授课，组织交通法规和事故案例分析，使大家吸取深刻教训，分析原因，查找根源，从思想上崩紧安全弦，做到警钟常鸣。四要建立考勤、考评制度。我们一人不漏地组织安全教育，并实行考勤制度，对执勤、值班、外出学习、休假人员指定专人补课，结合每次活动开展，对应掌握的安全知识进行考核，对考核不合格人员，点名批评并组织补考确保教育效果。

　 （三）抓好规章制度落实。落实规章制度是抓好各项工作的根本。在抓好安全管理工作中，我们将重点抓以下规章制度落实。一要完善应急预案，落实战备制度。制定完善战备方案，确保一有情况，能够快速启动方案、妥善处置突发事件。在国家法定假

　日和特殊敏感时期，召开专题会议扎研究部署战备工作，落实战备检查和报告制度。领导对各类值班履职尽责情况检查每天不少于一次。二要坚持形势分析，及时掌握情况。为了掌握安全工作的主动权，及时组织安全形势分析会，对全体干部职工的思想，民兵训练基地等重点目标，移动硬盘、U 盘和文件资料的使用与管理等情况进行全面细致的分析，确保见人、见事、见思想，及时发现安全隐患，制定有效措施，狠抓到底。三要坚持安全检查，促进安全工作落实。严格制定安全检查实施方案，进行“拉网式”检查，逐个办公室、逐台电脑、逐辆车过的办法，检查到每一份文件、每一个 U 盘、每--个抽屉、每一根电线、每一个螺丝，采取“小事当作大事做，无事当作有事做”的方法，做到、“五个不放过”(认识不提高不放过、措施不到位不放过、整改不到位不放过、问题不解决不放过、目标不实现不放过。骋请地方技术人员，对安装在国动委、保密室等重要目标的红外线监视系统、红外线报警系统、避雷针等安全设施，进行安全性能检测，确保其性能处于良好的安全技术状态。通过检查，及时发现事故隐患和苗头，研究制定整改措施，限期改正，促进安全工作落实。四要坚持军警民联防努力拓宽安全工作的渠道。结合敌社情调查，我们及时与地方公安、安全、信访和县维稳办等部门取得联系，组织召开

　军地安全工作联席会议;互通情况，积极协助地方政府做好个别复转退军人的思想工作，有效地防止集体上访等事件发生;促进社会的和谐稳定。

篇三：涉军维稳工作总结

　尊敬的各位领导：

　大家好！今天我代表******综治委做维稳工作汇报，我乡综治维稳工作在县委、县政府、县政法部门的精心指导下，在全乡政法综治委全体单位工作人员的共同努力下，取得了可喜的成绩。年初，乡党委与各村、站所签订了综治目标责任书，明确了领导责任。截至目前，全乡无群体上访事件，无治安刑事案件，确保了全乡的社会稳定。现将我乡综治维稳工作汇报如下：

　一、以加大值班巡逻力度为重点，加强维稳工作。

　我乡认真执行值班制度，坚持领导带班，执行双人双岗值班制度。乡综治办联合乡公安边防派出所对各村、站所值班情况进行定期不定期检查，以“管好自己的人、看好自己的门、办好自己的事”为要求，并对发现的问题及时通报并要求整改。在敏感时期、重大节日期间加大值班巡逻力度，保证社会舆情稳定。我乡于四月公开招聘了 10 名专职治安联防队员、6 名村级综治协管员，夯实了维稳力量，并安排联防队，综治协管员负责乡村治安巡逻及安保工作。形成乡综治办、派出所、村委会、各站所形成治安防控体系。

　由于我乡边境线较远，为了确保边境一线的稳定，防止人、畜越境和涉外事件的发生，严防境外“三股势力”的渗透破坏和民族分裂主义的潜入潜出，乡党委专门安排配合公安派出所、乡武装民兵、护边员对边境一线进行边境巡逻和边境政策的宣传，经过采取以上有效措施，近几年来，我乡未发生一起人畜越界事件和涉外事件，确保了边境一线的稳定。

　二、认真落实 二、认真落实“ 四知四清四掌握” 工作机制，按“四类管理 四类管理法 法”服务全乡各族人民群众。

　服务全乡各族人民群众。

　为更好的服务广大人名群众，积极有效的大抓“民生”工程和转变机关作风，克服人浮于事的工作态度，切实落实“四知四清四掌握”工作机制，乡党委要求干部做到每月入户了解农牧民生产、生活方面存在的困难，并将收集的意见和建议上报乡党委，及时妥善解决。另外，按“四类管理法”对全乡实有人口进行分类，同时充分发挥“十户长”职能，做好四类居民的管控与排查工作，做到了及时掌握社情动态，将矛盾消灭在萌芽状态。并针对社情、敌情每周召开综治成员单位工作例会，每季开展一次综治工作研判分析会，就维稳工作进行总结及安排部署。

　为确保重点人员的监管和帮教工作落到实处，乡党委安排两名领导干部监管帮教 1 名重点人员，每周与重点人员进行一次谈话，及时掌握重点人员思想动态及生活状况。

　为加强流动人员服务与管理工作，我乡坚持每月对流动人口进行排查，掌握流动人口动态，为确保“两会”、“亚欧博览会”顺利召开，进行了 8 次流动人口排查活动。截止 8 月 31日，我乡流动人口中流入人员 281 人、流出人员 210 人。通过排查，我辖区没有参与过“7·5”暴力事件人员；没有参加过“法轮功”、“伊扎布特”等邪教组织和非法宗教活动、思想顽固、拒不悔改人员；没有对社会不满、行为偏执、可能铤而走险的人员；没有在逃犯罪嫌疑人和服刑、劳教逃脱人员；没有老上访户、缠访和有进京上访经历的人员；没有直系亲属被打击处理敌视政府的人员；没有吸毒人员；无刑满释放后重新犯罪人员等危安人员。

　三、坚持维稳工作预防为主的原则，加强信访、矛 盾纠纷调解力度。

　坚持信访工作机制，畅通信访渠道，同时加大矛盾纠纷排查力度，及时了解民情、民意，化解矛盾冲突，做到“小事不出村、大事不出乡”。截止 8 月 31 日，我乡矛盾纠纷事件 72起，成功调解 72 起，做到了全乡无越级上访事件， 四、严格落实领导干部联系清真寺制度。

　我乡始终坚持少数民族领导与两村清真寺联系制度和每周于清真寺主持谈话制度，并在每个星期五居玛日和少数名族重大节日期间由乡综治办、乡统战、民宗干事对各村清真寺进

　行检查，杜绝了党员、学生、干部和外籍人员进我乡清真寺做礼拜。

　五、深入开展反邪教、优秀平安乡 创建活动，开创维稳工作新格局。

　在巩固我乡反邪教创建和平安创建成果基础上，加大宣传力度，继续深入开展反邪教创建、优秀平安乡创建活动，营造良好的舆论氛围，及时调整了组织机构，以悬挂横幅、张贴宣传画、制作黑板报的方式，围绕民生建设这条主线，大力宣传党和国家支农、惠农、扶农政策。并组织全乡干部职工下村入户，以“热爱家园、远离邪教、共建和谐”为主题，宣传党的方针政策，改革开放成果以及平安乌恰建设。同时开展“反邪教广播天天响”活动，乡综治办派专人录制了反邪教知识，并让全乡广播响起来，做到了反邪教宣传全覆盖。结合干部联系群众制度，进行“平安建设”再教育、再宣传，通过广泛开展宣传教育，使“平安家庭”、“优秀平安乡”创建活动家喻户晓。

　六、以宣传为手段，扎牢基层群众维稳基础。

　我乡以集中宣传、巡回演讲、举办普法培训班、组织宣讲团赴各村宣讲等方式，大力宣传党的民族宗教政策、党的各项惠民政策等，配合州“热爱伟大祖国建设美好家园”宣讲团进行宣讲，开展以社会治安综合治理、平安建设、宪法、法律等

　相关内容的宣讲活动，在和田 7·18、喀什 7·30、7·31 暴力恐怖事件后，乡党委积极组织召开了******维稳工作会议，通报暴力恐怖事件，让广大干部群众正确认识当前形势的严峻性，增强了辨别是非的能力，提高了全民积极参与反恐维稳的思想意识。

　维稳工作是关系全乡长治久安、社会稳定、经济发展的重要工作，是长期性、反复性、重要性工作，是保证“十二五”规划开局之年顺利进行的有利抓手。我乡将坚持不解的抓好此项工作，深入细致的继续开展工作，努力为新疆的繁荣富强和社会稳定做有力的支撑。

　退役军人维稳工作汇报 退役军人维稳工作汇报 2 为切实做好**县复退军人的稳定工作，根据县委、县政府及惠州市民政局的统一部署和指示要求，**县民政局结合**县复退军人群体的实际情况，牢固树立稳定压倒一切的指导思想，多措并举扎实做好复退军人的稳定工作。

　一、提高思想认识，认真查找问题。近年来， 一、提高思想认识，认真查找问题。近年来，**县部分复 县部分复退军人由于受广州、增城、从化等周边地区复退军人的串联影响， 响，**县复退军人群体中出现一些不稳定的苗头，有的受串联 县复退军人群体中出现一些不稳定的苗头，有的受串联影响要到外地参加战友发起的集会、有的公开扬言要跟外地战友一起到上级诉求争取所谓的 友一起到上级诉求争取所谓的“ 复退军人权益”、有的借此敏感 、有的借此敏感时期要求县民政局给予他们适当的 时期要求县民政局给予他们适当的“ 好处”。针对这些苗头现 。针对这些苗头现

　象，我局班子成员都引起高度警觉，逐一对苗头信息进行分析研判， 研判，2017 年 年 8 月份以来，先后组织 16 批 批 40 人次到各 人次到各乡镇、区场深入调查研究相关涉 事人员的家庭背景、生活生产情况，切实弄清相关涉事人员的真实目的，特别是曾经有上访记录人员，做到重点排查、回访到人，努力做到一切都在掌控之中，确保人员思想稳定。先后有效化解 之中，确保人员思想稳定。先后有效化解 4 起因受外地战友 起因受外地战友串联计划到外地参与涉军信访的问题。

　二、坚持正面引导，抓好政策落实。为做好原 二、坚持正面引导，抓好政策落实。为做好原 121 师 师23 名要求评定参战身份复退军人的稳定工作，我局充分借助 名要求评定参战身份复退军人的稳定工作，我局充分借助复退军人政治素质好、大局意识和组织观念强的优势，专门对他们两名挑头人员进行思想稳定工作，把政策讲明、形势讲清、道理讲透，引导他们正确处理个人利益和国家利益的关系，与党和政府在思想上、政治上 保持高度一致，不参与和组织不正当的上访活动。如我县 当的上访活动。如我县 8 人参战人员诉求提高参战补助待遇 人参战人员诉求提高参战补助待遇的问题，我们采取登门入户、集中见面、召开座谈会的形式加强情感 沟通，向每个诉求对象做好相关政策解释工作，使该诉求群体平稳可控。同时，组织相关涉军股室对本单位落实复退军人政策工作进行了一次全面检查，确保了复退军人的各项优待政策、各种待遇落实到位。

　三、制定管控措施，责任落实到位。我局不定期组织 相关工作人员开展信访形势分析，梳理存在的突出问题和每个时期的重点人，并将梳理出的带有倾向性问题提交局班子讨论，集

　思广益征求化解的办法和措施，并制定切实可行的管控措施下发各乡镇、区场复退军人服务工作站。为做好原军分区守备 发各乡镇、区场复退军人服务工作站。为做好原军分区守备 3、 、4 、7 团 团 21 名要求评定参战身份复退人员的稳定工作，我们 名要求评定参战身份复退人员的稳定工作，我们对该群体 对该群体 3 名重点人员，通过落实局班子成员包干乡镇，乡 名重点人员，通过落实局班子成员包干乡镇，乡镇领导包干村居、村居干部包干个人的办法分级负责，把责任落实到乡镇（区场）、村（居委会）以及重点人所在单位，做到不留盲区、不留死角。同时，广泛搞好思想发动，把预防和管控结合起来，对重点人 制定应急预案，确保出现重要情况能及时采取有效应对措施。

　退役军人维稳工作汇报 退役军人维稳工作汇报 3 一、基本情况 我乡目前现有退役军人 180 人，其中优抚对象定期抚恤、定期定量生活补助33人,年满60周岁以上农村退役军人56人、不满 60 周岁退役军人 91 人。我乡组建村退役军人服务站 6 个。

　二、疫情防控工作 我乡广泛动员辖区内的退役军人积极参与到疫情防控工作中去，部分退役军人主动提出到疫情防控卡点值班值守，充分展现了我乡退役军人的良好形象。

　三、我乡为更好的推进退役军人常态化工作 按照上级的要求组织召开会议，并传达上级有关指示和政策文件精神。同时针对村级服务站人员业务能力不足的问题。

　通过电话，交流多种形式开展相关业务指导，提升了村级服务站的业务能力和服务水平，提高了服务对象的满意度。

　四、退役军人稳维情况 我乡召开会议，要求各村加大对退役军人不稳定因素的排查，积极与信访办密切协同，关注退役军人的稳定情况，防止上访及突发极端事件，安排包村干部对所包保村内退役军人重点人群进行稳控，我乡退役军人目前较稳定，没有一人上访。

　五、政治文化建设 我乡按照上级领导要求，及时完成了乡本级和六个村退役军人服务站建设，乡工作人员及时安排到位，有专人干事。

　存在的问题。1.退役军人服务站保障体糸还不健全，成效不明显。2.服务形式单一，专业能力还需要进步提高。3.宣传政策不到位。4.部分退役军人人户分离无法联系，基础台帳不完善。

　下步工作:加强相关业务人员培训，尽力完善退役军人管理服务体糸，创新优抚政策宣传方式，加大政策宣传力度，严格落实优抚政策，积极落实上级各项工作任务。